🛎️リモート・ハイブリッド求人で採用される人の共通点とは？｜企業が重視する6つのスキル

近年、アメリカでは多くの企業がオフィス勤務とリモートワークを組み合わせた働き方を採用しています。通勤時間を減らしながら柔軟に働けることから、求職者にとっても人気の高い勤務形態となっています。

アメリカの大手人材サービス企業であるRobert Halfが米国の500人以上の人事担当者を対象に実施した福利厚生・待遇に関する最新調査によると、

・88%の企業が何らかのハイブリッド勤務制度を導入
・ただし、対象は役職や個々の状況によって異なる
・25%の企業は全従業員にハイブリッド勤務を提供

一方で、2026年第1四半期（Q1）の求人データでは、2025年と比較してリモート・ハイブリッド求人は減少しており、多くの企業がすでにオフィス回帰（Return to Office）の方針を固めたことがうかがえます。

では、企業はハイブリッド勤務人材にどのようなスキルを求めているのでしょうか。

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https://www.919usa.com/news/us-hybrid-jobs-skills/?utm_source=mixb&utm_medium=article&utm_campaign=remote-hybrid

実際に現在のハイブリッド求人を分析すると、企業は単に専門知識を持つ人ではなく、「離れた場所でも成果を出せる人材」を求めていることが分かりました。

今回は、クイックUSAの求人データをもとに、ハイブリッド勤務で需要の高いスキルや求人が多い都市、さらにおすすめの職種をご紹介します。